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Responsabilidade extrema: como os Navy Seals lideram e vencem, de Jocko Willink e Leif Babin, é um livro de liderança e gestão baseado nas experiências dos autores como oficiais dos SEALs da Marinha dos Estados Unidos durante a Guerra do Iraque. A obra parte de uma tese direta: o desempenho de uma equipe depende, em última instância, da qualidade de sua liderança. Seu propósito é traduzir princípios desenvolvidos em operações de alto risco para empresas, equipes e situações cotidianas. A estrutura combina relatos militares, explicação de um princípio e exemplos de aplicação organizacional, o que torna a proposta mais prática do que teórica. O conceito que dá título ao livro exige que líderes assumam integralmente os resultados de seu campo de atuação, inclusive falhas causadas por comunicação deficiente, prioridades confusas ou preparo inadequado. Ao lado dessa ideia central, os autores discutem cooperação entre áreas, simplicidade nos planos, disciplina, humildade, descentralização do comando e decisão sob pressão.