![[Análises] Inteligência emocional (Harvard Business Review) Resumidos.](https://episodes.castos.com/660078c6833215-59505987/images/2557131/c1a-085k3-rko247n1sxno-qdxf5m.jpg)
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Inteligência emocional (Harvard Business Review)
- Amazon Brazil Store: https://www.amazon.com.br/dp/B0C95PLB6W?tag=9natreebrazil-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Intelig%C3%AAncia-emocional-Harvard-Business-Review.html
- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/la-inteligencia-emocional/id1599797518?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree
- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Intelig+ncia+emocional+Harvard+Business+Review+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Leia mais: https://brazil.9natree.com/read/B0C95PLB6W/
#Autoconhecimentoprofissional #Regulaçãoemocional #Empatianasdecisões #Gestãodeconflitos #Resiliênciasobpressão #Intelignciaemocional
Inteligência emocional: As melhores práticas para você desenvolver as habilidades centrais para seu sucesso no trabalho e em seus relacionamentos integra a série 10 leituras essenciais da Harvard Business Review. Trata-se de uma coletânea de artigos voltada à aplicação da inteligência emocional no ambiente profissional e nas relações interpessoais, e não de uma obra com uma tese única desenvolvida por um só autor. A seleção parte da premissa, associada aos estudos de Daniel Goleman sobre liderança, de que competência técnica e capacidade intelectual não bastam para explicar a atuação eficaz de líderes e equipes. Seu propósito é oferecer ferramentas conceituais para reconhecer emoções, regular reações, compreender outras pessoas e lidar melhor com pressão, decisões e conflitos. Os textos abordam tanto a dimensão individual, como autoconhecimento, valores e limites, quanto a dimensão coletiva, como empatia, comunicação e gestão do clima emocional. O livro privilegia problemas recorrentes do trabalho contemporâneo: respostas impulsivas, relações desgastadas, insegurança diante de mudanças e dificuldade de transformar tensão em ação produtiva.
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Inteligência emocional: As melhores práticas para você desenvolver as habilidades centrais para seu sucesso no trabalho e em seus relacionamentos integra a série 10 leituras essenciais da Harvard Business Review. Trata-se de uma coletânea de artigos voltada à aplicação da inteligência emocional no ambiente profissional e nas relações interpessoais, e não de uma obra com uma tese única desenvolvida por um só autor. A seleção parte da premissa, associada aos estudos de Daniel Goleman sobre liderança, de que competência técnica e capacidade intelectual não bastam para explicar a atuação eficaz de líderes e equipes. Seu propósito é oferecer ferramentas conceituais para reconhecer emoções, regular reações, compreender outras pessoas e lidar melhor com pressão, decisões e conflitos. Os textos abordam tanto a dimensão individual, como autoconhecimento, valores e limites, quanto a dimensão coletiva, como empatia, comunicação e gestão do clima emocional. O livro privilegia problemas recorrentes do trabalho contemporâneo: respostas impulsivas, relações desgastadas, insegurança diante de mudanças e dificuldade de transformar tensão em ação produtiva.
